薪酬与福利
为吸引、激励社会优秀人才，公司将为员工提供富有竞争力的薪酬体系和完善的福利机制、绩效机制等。
薪酬
基本工资、绩效工资、年度绩效考核奖金、专项奖金。
福利
社会保险、商业意外险、福利补贴（餐补交补、差旅、通讯）、节日礼品、生日会、健康体检等；
我们为员工提供完善的保障计划，包括国家法定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并根据政府政策结合公司福利制度提供各种员工福利。
员工假期
公司提供：年休假（5-12天）、带薪病假、双休日/法定公众假期、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期。
员工活动
包括户外旅游、拓展、部门活动经费、员工俱乐部活动、比赛、生日会等；
目前公司已成立了篮球、羽毛球、足球等俱乐部，以工会形式统一组织管理，以利于员工之间相互交流，并激发出更高的工作热情。员工可以以团体爱好向工会发起俱乐部组建申请，公司给与相应支持，使工作生活更加快乐、有趣，增进同事友谊；每年公司周年庆、年终统一组织相关大型活动。
